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Wie viel könnten Sie sparen?

Sehen Sie, was Ausbildungsabbrüche und langsames Onboarding Ihr Unternehmen tatsächlich kosten — und wie viel LearnSlice einspart.

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Annahmen anpassen

Basierend auf deutschen Marktdurchschnitten (BIBB). Abbruchquote mit LearnSlice: 15 %. Produktivitätsbeschleunigung: 6 Monate → 2 Monate.

Geschätzte jährliche Einsparung
€86.100

pro Jahr mit 5 Auszubildenden

Vermiedene Abbruchkosten
€16.100

Weniger Abbrüche = weniger verlorene Recruiting- & Ausbildungsinvestitionen.

Produktivitätsgewinn
€25.000

Azubis in 2 statt 6 Monaten produktiv — 4 Monate zusätzliche Wertschöpfung.

Eingesparte Ausbilderzeit
€45.000

~200 Stunden pro Azubi für wertschöpfende Arbeit frei.

Ohne LearnSlice
Abbrüche pro Jahr 1.5
Kosten der Abbrüche €34.500
Monate bis produktiv 6 Monate
Ausbilderstunden/Jahr 2.000
Mit LearnSlice
Abbrüche pro Jahr 0.8
Kosten der Abbrüche €18.400
Monate bis produktiv 2 Monate
Ausbilderstunden/Jahr 1.000

Bereit zum Sparen?

Sehen Sie LearnSlice in Aktion mit einer personalisierten Demo.

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